民生无小事，件件系民心。近日，北京市房山区某镇联合房山区人力资源和社会保障局（以下简称区人力社保局）、房山区司法局矛盾纠纷多元调解中心共同化解一起涉及53名农民工的讨薪纠纷，坚持把矛盾纠纷化解在基层，消除在萌芽状态。
案例回顾
“帮帮我们！辛辛苦苦工作却一直拖欠我们的工资……”近日，房山区某镇司法所来了5名无助的当事人。经工作人员了解，这是5位因劳务费拖欠引起合同纠纷的外地来京务工人员，讨薪群体共计53人，均在某公司工作了一年，劳务费一直未结算，因长期索要未果，特意来此进行法律咨询。
调解过程
为确保双方矛盾化解在诉前、解决在基层，房山区某镇充分发挥基层矛盾纠纷化解职能作用，及时与区人力社保局、区司法局矛盾纠纷多元调解中心积极对接，最终由三方对该案件进行联合调解。
经过三方共同对当事人进行释法明理、耐心劝解，最终外地来京务工人员和经营者都敞开了心扉，经营者承诺按照约定给付拖欠劳务费，双方达成一致签订了调解协议书，最终53份调解协议均得到司法确认。
至此，在三方的积极协作下，外地来京务工人员讨薪一案顺利调解成功。拿到民事裁定书的当事人激动地说：“谢谢你们给了我们这么大的帮助，我们的血汗钱有了着落，我们悬着的心也落地了。”
案例点评
此次联合调解不仅解决了53名外地来京务工人员的薪资问题，也是房山区积极推进平安建设“七零五化”专项工作的具体举措。
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